{"id":53,"date":"2022-01-04T10:34:13","date_gmt":"2022-01-04T07:34:13","guid":{"rendered":"http:\/\/unsuredu.com\/tr\/?page_id=53"},"modified":"2022-01-04T10:34:13","modified_gmt":"2022-01-04T07:34:13","slug":"unsur-executive-training","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/unsur-executive-training\/","title":{"rendered":"UNSUR EXECUTIVE TRAINING"},"content":{"rendered":"<p>G\u00fcn\u00fcm\u00fcz\u00fcn rekabet\u00e7i ortam\u0131 \u015firketleri insan kayna\u011f\u0131na b\u00fcy\u00fck yat\u0131r\u0131mlar yapmaya zorlamaktad\u0131r. Bu e\u011filimin gelecekte y\u00fckselece\u011fini beklemek yerinde olacakt\u0131r \u00e7\u00fcnk\u00fc bu alandaki dinamiklerin \u00e7ok g\u00fc\u00e7l\u00fc oldu\u011fu g\u00f6r\u00fclmekte. \u00d6rne\u011fin yeni teknolojileri ele alal\u0131m. \u0130\u015f hayat\u0131na \u00e7ok h\u0131zl\u0131 giriyorlar. \u0130\u015f analiti\u011fi, b\u00fcy\u00fck veri kullan\u0131m\u0131 ve makine \u00f6\u011frenmesi gibi konular veriye dayal\u0131 karar alma ya da m\u00fc\u015fteri odakl\u0131 \u00e7\u00f6z\u00fcmler \u00fcretebilme gibi nedenlerle bug\u00fcn t\u00fcm profesyonellerce kavranmas\u0131 gereken konular aras\u0131ndad\u0131r.<\/p>\n<p>\u0130kinci olarak d\u00fcnya \u00fclkeleri ve buna paralel insanlar birbirleriyle daha ba\u011flant\u0131l\u0131 hale gelmekte. B\u00f6ylece yeni pazarlama yakla\u015f\u0131mlar\u0131yla birlikte yeni pazarlama kanallar\u0131 da ortaya \u00e7\u0131kmakta. Gen\u00e7ler \u00e7evre sorunlar\u0131 konusunda her zamankinden daha duyarl\u0131 ve jeopolitik konular da mevcut. Elbette t\u00fcm bunlar ve fazlas\u0131 y\u00f6neticiler taraf\u0131ndan anla\u015f\u0131lmas\u0131 gereken konular.<\/p>\n<p>\u00d6zetle dinamik bir d\u00fcnya i\u00e7erisinde ya\u015famaktay\u0131z. \u0130\u015f uygulamalar\u0131, yakla\u015f\u0131mlar ve hatta m\u00fc\u015fteriler de\u011fi\u015fiyor. Her b\u00fcy\u00fckl\u00fckteki ve sekt\u00f6rdeki \u015firketler, gelecekte kendilerini yeni ortamlara hi\u00e7 olmad\u0131\u011f\u0131 kadar h\u0131zl\u0131 \u015fekilde adapte etmek zorunda kalacak. Bu, yeni bir i\u015f g\u00fcc\u00fc t\u00fcr\u00fc gerektirmekte: s\u00fcrekli takip eden, sorgulayan, \u00f6\u011frenen, benimseyen ve uygulayan bir i\u015fg\u00fcc\u00fc.<\/p>\n<p><b>UNSUR<\/b>\u2018un vizyonu, d\u00fcnyan\u0131n her yerinden \u015firketlerin b\u00f6yle bir i\u015fg\u00fcc\u00fc yaratma \u00e7abalar\u0131nda do\u011fru \u00e7\u00f6z\u00fcm orta\u011f\u0131 olmakt\u0131r. Misyonumuz; i\u015f, teknoloji, politika, ekonomi, finans vb. Alanlarda trendleri takip etmek ve m\u00fc\u015fterilerimiz i\u00e7in en iyi kurs ve e\u011fitim paketlerini haz\u0131rlamakt\u0131r.<\/p>\n<p><b>UNSUR<\/b> olarak m\u00fc\u015fterilerimize ve di\u011fer t\u00fcm payda\u015flar\u0131m\u0131za verdi\u011fimiz taahh\u00fct a\u015fa\u011f\u0131daki noktalara dayanmaktad\u0131r:<\/p>\n<p>\n                                &#8211; M\u00fc\u015fterilerimizin ihtiya\u00e7lar\u0131n\u0131 anlamak ve onlara \u00f6zel olarak haz\u0131rlanm\u0131\u015f kurslar\u0131 ve e\u011fitimleri sa\u011flamak i\u00e7in m\u00fc\u015fterilerimizle birlikte \u00e7al\u0131\u015faca\u011f\u0131z.    <br \/>\n                                &#8211; Kurslar\u0131m\u0131z ve e\u011fitimlerimiz i\u00e7in en iyi e\u011fitmenleri ve profesyonelleri istihdam edece\u011fiz.  <br \/>\n                                &#8211; Hizmetlerimizi sunman\u0131n uygun maliyetli yollar\u0131n\u0131 arayaca\u011f\u0131z. Bu nedenle sadece y\u00fcz y\u00fcze kurslar tasarlam\u0131yoruz. Ayn\u0131 zamanda m\u00fc\u015fterilerimizin \u00e7evrimi\u00e7i kurs taleplerine yan\u0131t verecek altyap\u0131ya da sahip oldu\u011fumuzu belirtmek isteriz. Hatta yerinde firma ziyaretleri d\u00fczenleyebilir ve hizmetlerimizi onlara kendi i\u015fyerlerinde sa\u011flayabiliriz ya da \u015firketler organizasyonel i\u015fleriyle zaman ve enerjilerini kaybetmemeyi tercih ederse e\u011fitim s\u00fcresince ihtiya\u00e7 duyulacak havaliman\u0131 kar\u015f\u0131lamas\u0131, transfer, otel, yemek vb. Hizmetleri de i\u00e7eren paketler haz\u0131rlayabilmekteyiz. <br \/>\n                                &#8211; Bizim i\u00e7in bir kurs veya bir e\u011fitim \u201cucu kapal\u0131\u201d i\u015f teklifi de\u011fildir. Kurs veya e\u011fitim etkinli\u011finden sonra bile m\u00fc\u015fterilerimizle ileti\u015fim halinde kalmaya \u00f6zen g\u00f6stererek, i\u015fle ilgili e\u011fitim sonras\u0131nda ortaya \u00e7\u0131kabilecek sorular\u0131 i\u00e7in de ula\u015f\u0131labilir olmaya devam ediyoruz.\n                            <\/p>\n<p><b>UNSUR<\/b>\u2018da, kurslar\u0131m\u0131z\u0131n veya e\u011fitimlerimizin sonunda m\u00fc\u015fterilerimize a\u015fa\u011f\u0131daki faydalar\u0131 sa\u011flamay\u0131 hedefliyoruz:<\/p>\n<p>\n                                &#8211; Organizasyonel entegrasyon<br \/>\n                                &#8211; Sistem geli\u015ftirme   <br \/>\n                                &#8211; S\u00fcre\u00e7 kat\u0131l\u0131m\u0131 <br \/>\n                                &#8211; Bilgi geli\u015ftirme <br \/>\n                                &#8211; Yetkinlik geli\u015ftirme <br \/>\n                                &#8211; Performans iyile\u015ftirme.\n                            <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>G\u00fcn\u00fcm\u00fcz\u00fcn rekabet\u00e7i ortam\u0131 \u015firketleri insan kayna\u011f\u0131na b\u00fcy\u00fck yat\u0131r\u0131mlar yapmaya zorlamaktad\u0131r. Bu e\u011filimin gelecekte y\u00fckselece\u011fini beklemek yerinde olacakt\u0131r \u00e7\u00fcnk\u00fc bu alandaki dinamiklerin \u00e7ok g\u00fc\u00e7l\u00fc oldu\u011fu g\u00f6r\u00fclmekte. \u00d6rne\u011fin yeni teknolojileri ele alal\u0131m. \u0130\u015f hayat\u0131na \u00e7ok h\u0131zl\u0131 giriyorlar. \u0130\u015f analiti\u011fi, b\u00fcy\u00fck veri kullan\u0131m\u0131 ve makine \u00f6\u011frenmesi gibi konular veriye dayal\u0131 karar alma ya da m\u00fc\u015fteri odakl\u0131 \u00e7\u00f6z\u00fcmler \u00fcretebilme [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"sayfa\/unsur-executive-training.php","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/53"}],"collection":[{"href":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=53"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/53\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":54,"href":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/53\/revisions\/54"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/unsuredu.com\/tr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=53"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}